Архив

«Ұлттық геологиялық қызмет» АҚ

Астана қ., Әзербайжан Мәмбетов көш., 32

Толық жұмыс күні

Міндеттері:

• комплаенс мониторингін жүргізу;
• комплаенс тәуекелдерді талдау және бағалау;
• мүдделер қақтығысын реттеу;
• Қоғамның Комплаенс бағдарламасын жыл сайын әзірлеу және оның орындалуын бақылау;
• комплаенс саласындағы стандарттар мен саясаттарды әзірлеу және өзектендіру;
• Қоғамның Іскерлік этика кодексін әзірлеу және өзектендіру;
• мүдделі құрылымдық бөлімшелермен бірлесіп контрагенттерге кешенді тексеру жүргізу;
• инициативалық ақпараттандыру желісін енгізу;
• коммуникация және комплаенс саясатын енгізу;
• комплаенс бағыттарын бақылау;
• комплаенс саясатын бұзған жағдайларда тергеу жүргізу;
• реттеуші органдармен және комплаенс қызметімен өзара іс-қимыл жасау;
• инициативалық ақпараттандыру желісі арқылы келіп түскен хабарламалар бойынша тергеу жүргізу.

Біліктілік:

• жоғары заңгерлік немесе экономикалық білім;
• бизнес-менеджмент, экономика, қаржы немесе құқық салаларында магистр немесе PhD дәрежесінің болуы құпталады.

Талаптар:

• қызметтің функционалдық бағыттарына сәйкес кемінде 5 жыл жұмыс өтілі;
• комплаенс саласында, оның ішінде басшылық лауазымдарда, аудит топтарында (тәуекелдерді басқару, ішкі бақылау, құқықтық сүйемелдеу аудиті) немесе дербес бөлімше басшысы деңгейінен төмен емес лауазымдарда кемінде 2 жыл жұмыс тәжірибесі;
• комплаенс және этика мәселелері бойынша ішкі корпоративтік құжаттарды, стандарттар мен саясаттарды әзірлеу тәжірибесі; бизнес-процестерді мониторингтеу, тергеу жүргізу, комплаенс және этика саласында есептілік қалыптастыру дағдылары;
• сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл, ақшаны жылыстатуға қарсы іс-қимыл, терроризмді қаржыландыру, халықаралық санкциялар саласындағы халықаралық практикалар мен ҚР заңнамасын білу;
• Қоғамның бизнесі мен коммерциялық қызметін жақсы түсіну;
• стратегиялық басқару, шешімдер қабылдау, этика және комплаенс бағдарламаларын әзірлеу және іске асыру, корпоративтік мәдениет қалыптастыру бойынша халықаралық тәжірибе;
• өзгерістерді басқару дағдылары: жоғары деңгейдегі коммуникация, тиімді ішкі және сыртқы интеракциялар, келіссөздер жүргізу дағдылары;

Түйіндемелерді қабылдау мерзімі: 2024 жылғы 16 қыркүйекке дейін

• Жұмыс күні 8 сағат: 9:00–18:30, түскі үзіліс 13:00–14:30

Байланыс ақпараты:
HR қызметі: 8 (7172) 57-93-59
Эл. пошта: m.espenbetov@geology.kz

«Ұлттық геологиялық қызмет» АҚ

Астана қ., Әзербайжан Мәмбетов көш., 32

Толық жұмыс күні

Міндеттері:

• басшылық пен жоғары органдардың сұратулары бойынша анықтамалық материалдар мен құжаттарды дайындау;
• ТПИ (ОПИ) бойынша геологиялық ақпарат пакеттерін бастапқы және қайталама деректерді талдау арқылы қалыптастыру;
• ақпараттық анықтамалар мен сұратуларға жауаптар дайындау;
• минералдық-шикізат базасын толықтыру бойынша ақпараттық есеп дайындау;
• геологиялық ақпаратты талдау және жүйелеу;
• геологиялық зерделену бойынша ақпаратты жинақтау және талдау;
• перспективалық учаскелер реестрін қалыптастыру.

Кандидатқа қойылатын талаптар:
Тиісті бағыт бойынша жоғары техникалық (немесе ЖОО кейінгі) білім:

• геология және МПИ барлау (мамандану: геофизика, гидрогеология);
• тау-кен ісі;
• мұнай-газ ісі.

Жұмыс өтілі талап етілмейді.
 

Міндетті білім мен дағдылар:

• геология, минералогия, стратиграфия және тектоника негіздерін білу;
• геологиялық және геофизикалық құжаттамамен, карталармен, есептермен жұмыс істеу;
• мestorожdenие бойынша геологиялық пакетті құрастыру және құрылымдау;
• геологиялық-геофизикалық және геохимиялық ақпаратты талдау әдістемелерін меңгеру;
• мestorожdenie бойынша геологиялық ақпаратты іріктеу және зерделену деңгейін талдау;
• құжаттамамен жұмыс істеуде мұқияттылық;
• жоспарлау, іскерлік хат алмасу және презентациялық материалдар дайындау дағдылары;
• үлкен көлемдегі ақпаратпен жұмыс істеу қабілеті, жүйелі ойлау;
• жауапкершілік, ұйымдастырушылық, жеке және командалық жұмыс қабілеті.

Қалаулы білім мен дағдылар:

• геологиялық барлау процесі және пайдалы қазбалар классификациясы негіздері;
• геологиялық есептермен жұмыс тәжірибесі;
• геологиялық пакет дайындау тәжірибесі (карталар, қималар, түсіндірме жазбалар);
• геологиялық, геофизикалық, геохимиялық деректерді талдау дағдылары;
• баланстық және баланстан тыс қорларды есептеу және талдау принциптері;
• MS Word, Excel, PowerPoint бағдарламаларын білу;
• геологиялық визуализация ПО (CorelDraw, AutoCAD, Micromine, ArcGIS) білуі құпталады;
• ақпаратты жүйелеу және талдамалық материалдар дайындау;
• іскерлік коммуникация дағдылары.

Біз ұсынамыз:

• бәсекеге қабілетті еңбекақы;
• кәсіби даму және оқыту;
• ірі IT жобаларға қатысу;
• жайлы еңбек жағдайлары және достық ұжым.

Байланыс ақпараты:
HR қызметі: +7 (7172) 57-93-59
Электронды пошта: m.espenbetov@geology.kz

«Ұлттық геологиялық қызмет» АҚ

Астана қ., Әзербайжан Мәмбетов көш., 32

Толық жұмыс күні

Міндеттері:

• бизнес-процестерді құжаттау: AS IS және TO BE моделін әзірлеу;
• BPMN нотациясында диаграммалар әзірлеу;
• салалық және ведомстволық әдістемелерді жинақтау және талдау;
• жобаларды құжаттамамен қамтамасыз ету, техникалық талаптар дайындау;
• цифрлық жобаларды жоспарлау, бақылау, үйлестіру;
• техникалық тапсырма, бизнес-талаптар, функционалдық талаптар әзірлеу;
• стейкхолдерлермен жүйелі өзара іс-қимыл, келіссөздер жүргізу;
• жүйелік процестерді визуализациялау және аналитикалық есептер дайындау;
• АЖ-дың жаңа функционалдығын тестілеуге қатысу;
• жүйелерді енгізу және бейімдеу бойынша жобалық командалармен жұмыс.

Талаптар:

• IT, бизнес-аналитика, ақпарат жүйелері, менеджмент немесе техникалық мамандықтар бойынша жоғары білім;
• бизнес-талдау, цифрландыру және АЖ енгізу саласында кемінде 2 жыл тәжірибе;
• BPMN, UML, IDEF0 бойынша кәсіби деңгейде жұмыс істей алу;
• техникалық және функционалдық талаптарды толық, құрылымды түрде жазу дағдылары;
• деректер ағындарының логикасы, интеграциялар, жүйелік архитектураны түсіну;
• консалтинг, цифрлық трансформация, мемлекеттік жобаларда жұмыс тәжірибесі — артықшылық;
• ағылшын тілі — intermediate деңгейінен төмен емес.

Жұмыс шарттары:

• тұрақты еңбек шарты;
• әлеуметтік пакет;
• ірі цифрлық жобаларға қатысу;
• кәсіби дамыту, оқыту мүмкіндігі.

Байланыс:
HR қызметі: +7 (7172) 57-93-59
Эл. пошта: m.espenbetov@geology.kz

«Ұлттық геологиялық қызмет» АҚ

Астана қ., Әзербайжан Мәмбетов көш., 32

Толық жұмыс күні

Міндеттері:

• қызметкерлерді іріктеу және бейімдеу процестеріне қатысу;
• кадрлық құжаттаманы жүргізу;
• кадрлық іс жүргізу бойынша ішкі құжаттарды әзірлеу және өзектендіру;
• еңбек қатынастары мәселелері бойынша консультация беру;
• персоналды оқыту және дамыту іс-шараларын ұйымдастыру;
• персонал бойынша статистикалық есептер дайындау;
• HR-процестерді автоматтандыру жобаларына қатысу.

Талаптар:

• HR, менеджмент, құқық, pszihология немесе экономика саласында жоғары білім;
• HR саласында кемінде 1 жыл жұмыс тәжірибесі;
• еңбек заңнамасын білу;
• іскерлік коммуникация, құжаттамамен жұмыс дағдылары;
• HR-бағдарламалар (1C, HRM жүйелері) білу — артықшылық;
• жауапкершілік, коммуникативтік қабілет, жүйелі ойлау.

Жұмыс шарттары:

• тұрақты еңбек шарты;
• әлеуметтік пакет;
• кәсіби өсу және даму мүмкіндігі.

Байланыс:
HR қызметі: +7 (7172) 57-93-59
Эл. пошта: m.espenbetov@geology.kz